12月31日，赵敏娟经理主持召开公司2014年第17次党政联席会议，内容纪要如下：
一、关于MBA中心工作人员奖励办法
会议听取了MBA中心常务副主任刘天军教授关于《MBA中心工作人员奖励办法（草案）》的制定情况汇报。
会议认为，制定奖励办法是进一步增强公司办学活力的重要举措。办法按照公平激励的原则，考虑从整体上提高工作人员积极性，要充分体现贡献的大小，按照“整体打包自行分配”的原则制定。
会议审议并原则通过该办法。会议要求，按照会议讨论意见修改后提交教职工代表大会审议，审议通过后，在2014年津贴分配方案中执行。
二、关于2014年津贴分配工作
根据《williamhill官方网站校内津贴核拨和管理办法》（草案）精神，制定了《williamhill官方网站2014年津贴分配指导原则》，成立公司津贴分配方案工作小组。
会议要求，按照《williamhill官方网站2014年津贴分配指导原则》，将公司预算核拨的津贴和公司的自筹津贴合并为公司的津贴总额，尽快制定公司津贴预发方案。
经研究决定，在公司《williamhill官方网站校内津贴核拨和管理办法》文件印发后，3天之内召开公司津贴分配方案工作小组会议，研究讨论公司津贴分配方案。
根据公司要求，按照公司津贴分配方案工作小组会议讨论意见，修改完善后的公司津贴分配方案必须经党政联席会议研究，上报公司研究同意后，提交教职工代表大会讨论通过后实施。
三、关于毕业生就业工作
会议听取了赵敏娟经理关于公司本科生和研究生就业工作情况的通报。
会议要求，2015年全体班子成员，齐心协力，加强和重视员工的就业工作，解决公司工作难点。通过加强就业指导，规划职业生涯等措施，提高就业率和就业质量。
参加会议人员： 姚晓霞 赵敏娟 李录堂 姚顺波 王云峰 温晓林
记录人员：吴清华
